Formación Técnico en Relaciones Laborales, Graduado Social, Derecho Laboral o similar.
Profesionales con experiencia mínima de 2 años en Departamento Laboral: realización de nominas de los diferentes regímenes. Experiencia en contratación, gestión con la Seguridad Social, TC´s, tramitación de IT´s.
Se valorará la experiencia en gestorías, ETTs o similar.
Se busca personal con conocimientos en programas: Winsuite, A3Nom, o programas de gestión nóminas y personal. Se valorará el conocimiento en materia de prevención de riesgos laborales, así como diferentes titulaciones. Buscamos personas motivadas, con ilusión, capacidad de trabajo en equipo, con capacidad resolutiva y orientada al cliente, y capaces de trabajar en situaciones de presión en momentos puntuales.

El puesto ofertado es por sustitución y se valorará la incorporación del profesional en la empresa, al finalizar la sustitución.

Experiencia previa en puesto.

Formación Relaciones laborales o similar.

Manejo de programas de gestión de nóminas y sistema red, indispensable.